Kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan işçilerin 2025 yılına ait ikramiye ödemelerinin tarihleri netleşti. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın imzasıyla Resmi Gazete’de yayımlanan karar kapsamında, ödemeler iki parça halinde gerçekleştirilecek. İşte detaylar...
İlk Ödeme 24 Ocak’ta Yapılacak
Resmi Gazete’nin 32779 sayılı kararında yer alan bilgilere göre, 6772 sayılı kanun kapsamındaki kamu kurumlarında çalışan işçilere yapılacak ilave tediye ödemelerinin (ikramiye) ilk yarısı, 24 Ocak 2025 tarihinde hesaplara yatırılacak. İşçilerin maaşlarına ek olarak yapılacak bu ödeme, özellikle yeni yıl başlangıcında birçok çalışanın bütçesine destek sağlayacak.
İkinci Ödeme 24 Mart’ta Hesaplarda
2025 yılı ikramiye ödemelerinin ikinci yarısı ise, bahar aylarında çalışanların hesaplarına yatırılacak. 24 Mart 2025 tarihinde yapılacak bu ödeme, kamu işçilerine maddi anlamda bir nefes daha aldıracak.
Maden İşçilerine Ayrı Bir Tarih Belirlendi
Kararda, maden işletmelerinde yeraltı işlerinde çalışan işçilere yapılacak ilave tediyenin ödeme tarihi de belirtildi. Buna göre, yeraltı maden işçileri için ilave tediye ödemesi, 23 Aralık 2025 tarihinde yapılacak. Bu tarih, maden işçilerine yönelik özel bir ödeme takvimi oluşturulduğunu gösteriyor.
Resmi Gazete’de Yayımlandı
2025 yılı ikramiye ödemelerine ilişkin bu önemli karar, Resmi Gazete’nin 11 Ocak 2025 tarihli ve 32779 sayılı nüshasında yayımlandı. Bu karar, kamu işçileri ve yeraltı maden işçileri için ikramiye ödemelerinin hangi tarihlerde yapılacağını resmi olarak duyurmuş oldu.
İkramiye Ödemeleri Hangi Kanuna Dayanıyor?
Kamu işçilerine yapılan bu ödemeler, 6772 sayılı kanun kapsamında gerçekleştiriliyor. İlgili kanun, kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan işçilerin yıllık belirli dönemlerde ilave tediye (ikramiye) hakkından faydalanmasını sağlıyor. Bu uygulama, özellikle kamu sektöründe çalışan işçilerin sosyal haklarını desteklemeye yönelik bir düzenleme olarak dikkat çekiyor.
Kimler İkramiye Ödemesi Alabilir?
6772 sayılı kanun çerçevesinde ikramiye alabilecek olanlar, kamu kurum ve kuruluşlarında işçi statüsünde çalışanlar olarak belirleniyor. Bunun yanı sıra, maden işletmelerinde yeraltında çalışan işçiler için ayrıcalıklı bir ödeme düzenlemesi de bulunuyor.
